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• 重大项目部营销经理

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:21

  风能事业部建设完成项目数量增加，需引进销售经理，完成大客户关系维护及市场管理工作，加快项目转让，及EPC订单获取工作
  
  
  "1.负责事业部光伏、风电项目的转让合作、收购及EPC订单获取等业务的管理工作；
  2.负责各项目营销进度的跟踪，根据具体情况及时调整营销策略手段，保证项目营销工作的顺利推荐；
  3.负责配合重点客户完成项目的前期考察、尽调及投资测算工作，保障项目合作顺利开展；
  4.负责项目合作协议的签订及执行工作，负责应收账款的管理及清收工作；
  5.负责政策、产业信息的收集，分析，研究和总结，为公司战略决策提供参考；
  7.对行业龙头及其他竞争对手，建立定期的分析机制，实行常态化的信息资料收集工作。"
  
  
  "1.学历及专业要求：本科及以上学历，营销、电力、机电等理工类专业；
  2.职称及职业资质要求：持有相关专业初级及以上职业资格或职称证书最佳；
  3.工作经验要求：具有5年以上风电、光伏项目投资开发经验；
  4.专业知识与技能：英语听、说、读、写能力较好，能够进行基本交流，熟练操作计算机，熟悉风电
  和光电开发业务知识和流程，能有技巧性、有洞察力的与客户沟通，能够恰当地运用已有的概念、方法、
  技术等多种手段找出最有效的解决问题的方法；
  5.具有良好事务协调、人际交往能力、良好的关系维护能力，洞察力；
  6.其他：能适应国内长短期出差。"
  

  
  

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• 副总经理（精益生产）

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:16

  "1.全面负责公司工厂智能制造、精益生产工作；
  

  2.根据公司经营战略，构建智能工厂精益制造体系，制定自动化、数字化和智能

  化的解决方案，提升产品智造竞争力；

  3.充实公司在智能制造领域的知识库，提高市场占有率，打造数字化工厂；
  4.搭建精益人才培养机制，推动管理人员和技术人员精益能力提升。"
  
  
  "1、硕士及以上学历，博士优先，电力工程及其自动化等电力电子类相关专业；
  2、具有岗位相关的高级及以上职称或职业资质；
  

  3、 具有10年以上大型企业智能制造、精益生产工作经验，含8年管理经验，参与

  过企业生产系统信息化构建、实施等，具备新能源、电力电气等行业经验者优先；

  4、具有丰富的精益生产工作经验，熟悉智能制造、精益管理、六西格玛、价值流

  分析等管理工具及应用；具备战略性思维与结构化思维能力，掌握企业IT战略与规划、

  企业架构规划、数字化转型相关咨询领域的理论知识与项目实施方法论；对企业管理、

  智能制造、工业4、0、智慧工厂等有深刻的理解和独到的见识，能够完成工厂数字化

  转型规划，有丰富的精益生产和大数据的专业背景；

  5、英语四级及以上水平，具有良好的英语听、说、读、写能力。
  
  
  " ABB、西门子、施耐德等
  

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• 新能源项目经理

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:19

  
  现有项目经理不满足计划建设项目配置需求
  
  "1.全面负责光伏，风电工程项目管理；
  2.负责项目的安全，进度，质量，成本的全面管控；
  3.按照事业部的经营指标完成自己的业务指标。"
  
  
  "1.学历及专业要求：本科及以上学历，土木工程、电气工程、机电工程、工程管理等理工类相关专业；
  2.职称及职业资质要求：持有相关专业中级及以上职业资格或职称证书；
  3.工作经验要求：5年以上大中型企业光伏、风电工程项目现场管理工作经验；
  4.专业知识与技能要求：英语听、说、读、写能力较好，能够进行基本交流，熟练操作计算机，了解电气
  设备、电路、电工学基础知识，熟悉工程项目运营管控流程及工作内涵；
  5.具有良好事务协调、人际交往能力、项目组织能力、抗压性强；
  6.其他要求：能适应国内长短期出差。"
  

  
  

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• 工程业事业部总工程师

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:14

  "1.根据新能源行业的发展变化，不断进行改进和创新技术管理工作，实现从设计到实施整个

  流程涉及到的技术创新及成本不断降低工作；

  2.完成公司下发的经济指标及管理指标，圆满完成各项指标任务；
  

  3.负责从技术角度审核方案、设计图纸，为项目施工提供科学、有效的依据和技术支持；

  负责组织对开发项目的设计方案进行论证，提供技术支持；

  4.负责定期组织召开技术工作会议，探讨研究技术发展模式，推动公司技术管理水平提升；
  5.负责在项目实施过程中，积极提供技术指导和监督，保证整体项目的高效有序运行；
  6.负责对内对外涉及项目技术交流和对接工作，进一部提升事业部技术水平。"
  
  
  "1.本科及以上学历，电气工程、电气自动化、电力系统等相关专业；
  2.持有相关专业高级及以上职业资格或职称证书；
  

  3.10年以上风电、光伏工程项目电气工程设计和管理工作经验，了解

  电气设备、电路、电工

  学基础知识，熟悉工程项目运营管控流程；

  4.具有优秀的管理能力和领导力以及良好的事务协调、人际交往能力，自驱力；
  5.可以适应国内长短期出差。"
  
  
  

  国电投/华能/华电/大唐/国能投/华润/中广核/国华/国投电力/三峡/中节能/浙能/

  北控/申能/阳光/金风/协鑫/远景/明阳/中电建或中能建各省院对接的工程公司

  
  

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• 工程管理部-部长

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:14

  根据公司战略规划要求，科学合理的分解工程建设目标任务，建立高效的工程管理体系，

  打造高效的工程管理团队，组织提供系统性的工程交付解决方案，保障项目合规、合法

  建设，实现安全、质量、成本、进度管理目标，确保公司年度工程建设任务指标完成。

  
  
  "1.本科及以上学历，电力电子、安全等相关专业；
  2.持有相关专业高级及以上职称或注册安全工程师等相关证书；
  

  3.10年以上大型风电、光伏工程等相关新能源行业工作经验，5年一线项目经验，3年及

  以上公司工程体系管理经验，熟悉风电、光伏项目的设计到实施全流程，了解工程风险

  点击解决方案；

  4.具有优秀的管理能力和领导力以及良好的事务协调、人际交往能力，自驱力。"
  
  
  

  国电投/华能/华电/大唐/国能投/华润/中广核/国华/国投电力/三峡/中节能/浙能/北控/

  申能/阳光/金风/协鑫/远景/明阳/中电建或中能建各省院对接的工程公司

  
  
  

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• 数字化中心-总监

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:14

  根据公司整体发展战略，协助副总经理组织制订公司信息化和数字化建设发展规划。

  协助副总经理组织建立公司信息化、数字化建设与管理方面的规章制度，协助副总经

  理推进实施、监督、指导、考核下属公司信息化相关工作的有效开展；负责公司数字

  化工厂建设的规划及实施；根据经营管理实际的需要，组织管理软件的实施与开发。

  协助副总经理组织公司电子设备资产的申请、分配及清理等工作，负责内部IT资源的

  调整与优化；研究IT前沿新理念，结合公司战略规划，引导公司信息架构发展。

  
  
  "1.本科及以上学历，电气自动化、自动化、计算机等相关专业；
  2.持有相关专业高级及以上职业资格或职称证书；
  

  3.10年以上大型制造业数字化、信息化建设和管理工作经验，熟悉信息化建设前沿理论，

  及时掌握业务领域内的新技术或新的技术趋势； 熟练掌握大型数据库的开发、管理工作，

  熟悉汇编语言，具有程序编写经验；有较强的系统工程及创新意识，熟练公司的管理流程

  和经营业务，具有独立解决技术问题的能力；有丰富的数字化、智能制造及信息化理论，

  熟悉公司信息化、数字化、智能化运营管控流程；

  4.具有优秀的管理能力和领导力以及良好的事务协调、人际交往能力，自驱力。"
  
  
  ABB、西门子、施耐德、西电、阳光电源、华为等
  

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• 战略运营部运营管理岗

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:13

  "1.参与三年规划、年度、季度、月度目标制定，负责年度业务计划BP、季度、月度计划的执行与监控。

  紧盯目标，确保各项业务按照流程进行，跟进关键业务举措落地情况，监控过程绩效，最终确保业绩目标实现；

  2.监控内容包括各项业绩目标的达成和业务按照流程进行两个方面；
  3.跟进公司及经营单位变革、改进提升举措的落地，优化企业增长能力。"
  
  
  "1.研究生及以上学历，财务、金融等相关专业；
  2.具备岗位相关的中级及以上职业资格或职业资质证书；
  3.具有5年及以上财务、企业管理等相关岗位工作经验；
  4.掌握财务报表的理解，较强的数据敏感度，具备一定的信息搜集、大数据分析能力；
  5.熟练公文写作技巧，语言简洁，条理清晰，书面沟通文法规范；
  

  6.具有良好的组织和协调能力、工作严谨细致，有责任心；勤奋踏实，善于思考问题；有时间观念，

  独立性强，具备团队合作精神。

  7.CET-4以上证书，具有良好的英语听、说、读、写的能力。"
  
  
  阳光电源、金风科技、华为
  

  
  

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• 战略运营部战略管理岗

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:12

  "1.负责基于战略管理模型（BLM模型）和战略管理流程完成战略制定到落地全过程的策划。建立清晰的战略

  制定、分解、执行、评价的框架和标准；

  2.战略管理流程循环：战略制定（战略规划SP）、战略展开（年度业务计划BP）、战略执行与监控（BP执行与

  监控闭环）、战略评估（业绩评估和管理体系评估）；

  3.把握战略管理全流程，重点执行战略制定环节，监控和掌握后续三个环节的执行情况，指出问题并参与纠偏。"
  
  
  "1.研究生及以上学历，财务、金融等相关专业；
  2.具备岗位相关的中级及以上职业资格或职业资质证书；
  3.具有5年及以上财务、企业管理等相关岗位工作经验；
  4.掌握战略制定、执行、评价相关工具和技能，如BLM模型、BEM模型、BSC平衡记分卡、麦肯锡7S模型等；
  5.较强的信息敏感性，对行业信息保持敏感反应；善于从复杂信息中提取有效信息；
  6.良好的组织协调能力，逻辑清晰、条理性强，善于表达和写作；
  7.CET-4以上证书，具有良好的英语听、说、读、写的能力。"
  
  
  阳光电源、金风科技、华为
  

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• 数字化中心-数据管理工程师

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:7

  "1.主导建立公司数据管理体系，包括但不限于数据管理制度、数据架构、数据标准、数据质量、数据安全、数据共享管理、数据资源目录和

  数据资产管理规划等，与股份公司对接数据管理相关工作事项；

  2.梳理并规划公司数据治理方案，结合公司数字化规划中各应用系统建设现状和未来方向，策划并推进数据治理项目、论证和制定实施方案，

  并负责数据治理项目的整体推动及跨部门之间的组织协调工作；

  3.快速推进业务数据分析(BI)项目推广建设，完成支撑公司发展战略的各业务领域业务分析指标体系搭建，并持续优化指标体系，实现业务

  决策支撑和业务绩效改善。向业务部门提供数据分析需求支持，深入进行业务专题主题分析，基于数据分析成果，为业务部门提供商业策略

  分析和业务优化建议，持续改进运营效果；

  4.参与公司数字化转型规划中数据管理相关内容的制定，为公司的数字化转型奠定良好的数据管理基础。"
  
  
  "1、本科及以上学历，数学、统计学、企业管理、经济管理、物理、计算机相关专业；
  2、具有岗位相关的中级及以上职业资格或职业资质证书；
  

  3、具有5年以上主导推进大型企业(营业收入Y≥2亿，人数≥1000人)的业务分析(BI)报表项目、数据治理或参与数据标准、数据质量、数据

  安全等数据管理类项目的完整建设经验(至少2项金额100万及以上)；

  4、具有至少1项国家软考中级或同等级别证书(如PMP)，具有有效运用项目管理知识实现项目预期成果的能力；
  5、具有制造业、工程管理业、新能源行业数据管理项目、数据规划经、业务领域数据分析、业务数据建模优先；
  6、熟悉开源的数据治理工具或者成熟商用的数据治理工具，具有数据仓库的ETL开发和数据建模的经验。有大型数据仓库项目实施经验优先；
  7、有较强的系统工程及创新意识，具有独立形成解决方案的能力。熟悉数据模型设计、数据体系规划、信息化规划经验优先；
  8、具有指导、激励和带领团队所需的知识和技能，包括协商、抗压、沟通、解决问题、批判性思考和人际关系技能等；
  

  9、能很好的理解业务问题，对数据敏感，能够顺畅的与业务团队沟通协作。具备探索新业务场景的能力与热情，对于知识与技术

  向新场景

  迁移和应用有独立的见解；

  10、思维清晰，逻辑性强，主观能动性强，勇于创新和面对挑战，对工作充满激情，并拥有良好的自学能力，沟通能力及文档编写能力；
  11、参与过数据治理咨询规划、数据中台规划与建设方法优先。"
  
  
  美林大数据、帆软
  

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• 工程管理部-工程安全岗

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:7

  负责工程条块HSSE管理体系建设、制度完善，并对工程项目建设过程中HSSE、进行监督检查。
  
  
  "1、本科及以上学历， 土木工程、电气工程或安全工程相关专业；
  2、具备岗位相关的中级及以上职业资格或职业资质证书（如注册安全工程师等）；
  3、具有5年以上工程安全管理工作经验；
  4、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正；
  5、熟悉掌握电气施工生产过程及安全防护、消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心；
  6、具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力。"
  
  
  通威、隆基、金风、远景
  

  
  

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• 研究院研发工程师（新型电力系统/储能/柔直/功率/嵌入式）

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:7

  "1.行业信息收集、负责承担创新项目申报、成果输出、结题资料编制工作；负责公司电气专业方向的研创新项目、QC课题、专利等工作。

  设立创新课题，并积极开展研究、实验、论证等活动，服务于项目降本增效。以及配合新能源公司完成其他的科技规划管理工作；

  2.主动与市场部门配合，根据市场需求变化，提出需要开拓或前沿工作的研究的新领域；
  3.参加各类展会、论坛、沙龙、培训，获取前沿技术信息，并编写参会、训心得，进行二次培训，分享新知识；
  

  4.整理、保管本专业设计文件、资料。在设计文件出版时，向项目负责人提供完整、准确的设计文件版本、及相关文件、资料和记录等，

  供出版和刻录产品存档光盘。"

  
  
  "1.本科及以上学历，新能源专业及测控技术与仪器、电气相关专业；
  2.具有与岗位相关的高级职称或注册类证书；
  3.5年及以上电气设计工作经验，其中三年以上新能源光伏或风电行业经验；了解行业发展，熟悉国家相关专业法律规范；
  4.大学英语四级及以上，英语听、说、读、写能力较好，能够进行基本交流，熟练操作计算机；
  5.能够独立完成科技规划方案的编制，以及科技创新课题的申报；
  

  6.熟悉电力相关法律法规，熟悉国家有关电力大政方针和政策规定，熟悉电力工程发输电设计专业规程、规范和相关知识。具备市场和

  宏观经济观念。熟悉新能源设计相关的流程，熟悉科技管理的基础知识工作，熟悉国家专利申报流程等。"

  
  
  

  陕西省电力设计院、 中联西北工程设计研究院有限公司、西北建筑设计院、省能源研究院、中国电投、甘肃电建等各类国家/省级电力

  设计院，隆基、天合、阳光电源、金风科技等国内知名新能源企业

  
  

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• 新云智能中心应用软件开发工程师

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2022-8-2 17:7

  "1.根据公司标准化管理制度，完善部门标准化手册，并落实设计管理标准化；
  2.通过专业技术手段，按照质量体系要求完成设计及校审，保障并不断提供设计质量，符合设计要求、行业规范要求； 
  

  3.协助室主任及时跟进市场变化，确保设计水平的先进性，提供客户满意的技术支持工作，同时从技术服务角度积极

  获取新的市场订单；

  4.了解行业先进技术、国内外行业规范，促进本专业技术能力提升；
  5.负责专业方面公司级科研创新课题、设计院内部创新创效、专利及QC课题的立项、实施、成果交付、应用验证；
  6.负责公司承接设计优化项目电气专业设计优化，依据国家行业标准规范，实现降本增效"
  
  
  "1.本科及以上学历，电气工程及其自动化或相近专业；
  2.具有与岗位相关的高级职称或注册类证书，大学英语四级及以上；
  

  3.5年及以上电气设计管理经验，需要具备该行业相关勘察和设计经验，熟悉岗位工作的流程，现场经验丰富，能够灵活

  处理现场状况与业主的关系；

  4.4.大学英语四级及以上，英语听、说、读、写能力较好，能够进行基本交流，熟练操作计算机；
  5.熟悉电力相关法律法规，熟悉国家和当地有关新能源电力大政方针和政策规定。熟悉电力工程的设计规程、规范和相关知识。"
  
  
  

  陕西省电力设计院、 中联西北工程设计研究院有限公司、西北建筑设计院、省能源研究院、中国电投、甘肃电建等各类国家/

  省级电力设计院，隆基、天合、阳光电源、金风科技等国内知名新能源企业

  
  

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• 新能源电站运维公司总经理

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2022-1-14 10:3

  电站运维公司总经理
  年薪：100-150w
  
  岗位主要职责：
  

  1、协助集团总裁组织制定和实施集团战略，参与集团重大决策，完成董事会下达的年度经营目标；负责运维公

  司整体经营与运营；

  2、收集并掌握所在地新能源行业政策和发展规划，熟悉所在地新能源市场竞争情况，制定所在地投资运维策略；
  3、开拓新能源市场，建立并维护所在地政府及其相关部门、电网公司的良好关系。                                                      
  

  
  

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历，电气工程、自动化、工商管理等相关专业； 
  2、10年以上能源、电力行业工作经验，5年以上大中型企业高管工作经验，有运维公司全面管理经验者优先；
  

  3、优秀的领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力，有电网人脉，

  运维资源者优先。

  
  

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• 电力行业销售经理（南京、乌鲁木齐）

  招聘人数：2人  |  工作地区：南京、乌鲁木齐  |  2022-1-4 13:32

  电力行业销售经理（南京、乌鲁木齐）
  
  工作职责
  1. 负责达成销售区域电力行业的季度、年度销售目标。
  2. 负责执行客户管理和发展策略，建立业内广泛信任和长期合作的生态系统。
  3. 负责建立和维护客户关系，及时转化为业绩。
  4. 与内外部伙伴紧密合作，发掘商业机会。
  5. 深入了解公司产品和技术，学习公司最新科技成果，与大客户对接，做好优立产品的推广大使。
  
  任职资格
  1. 计算机、电力或自动化类专业本科及以上学历。
  2. 拥有3年以上电力产品或者软件服务的销售经验，熟悉电力行业全产业链及拥有行业资源者优先。
  3. 具备优秀的资源整合和客户需求把握能力，能够独立完成客户开拓和谈判工作。
  4. 强烈的销售积极性，能够充分地利用内外资源，促进销售活动达到销售目标。
  5. 个性活跃，喜欢有挑战的工作。
  
  

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• 绿电/绿氢/绿氨 首席工程师

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2021-11-30 17:6

  绿电/绿氢/绿氨 首席工程师
  年薪：60-150w
  
  工作职责：
  绿电或绿氢或绿氨
  1、全面负责公司产品的研发，熟悉研发市场，负责公司的技术方向、技术规划与运筹实施，规划公司产品；
  2、组织实施公司的技术资源管理工作，对接外部技术资源，产教深入融合；
  

  3、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案，及时了解和监督技术发展战略规划

  的执行情况；

  4、根据公司发展战略，全面负责新产品开发计划、方案制定和实施工作，组织技术论证和项目评审；强化技术

  及工艺管理，不断优化工艺水平；

  5、领导技术部、项目部等分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
  

  6、负责新项目的管理，指导、审核项目总体技术方案，主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线

  布局等工作；对各项目进行最后的质量评估；

  7、主持公司的技术方向品牌建设，组织申报各项研发平台及技术荣誉；
  8、制定技术队伍及人才的培育计划，组织安排各项技术培训工作。
  
  
  任职要求：
  1、绿电/绿氢/绿氨相关专业，硕士及以上学历；
  2、具有扎实的化工专业知识，技术研究、技术管理相应职位8年以上工作经验，3年以上高级技术研发总监管理经历；
  3、具有良好的国际化视野及战略眼光，能够洞察高端绿电/绿氢/绿氨等领域最新动态，规划技术研发的战略方向；
  

  4、具有良好的沟通能力和领导能力，在技术队伍的建设和管理、人员配置与协调、项目进展的监控等方面有丰富的

  团队管理经验；

  5、有海外工作经验，国外教育经历优先考虑。
  

  
  

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• 化工技术总监（CTO）

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2021-11-12 20:5

  化工技术总监（CTO）：
  年薪100-300w
  
  工作职责：
  1、全面负责公司产品的研发，熟悉研发市场，负责公司的技术方向、技术规划与运筹实施，规划公司产品；
  2、组织实施公司的技术资源管理工作，对接外部技术资源，产教深入融合；
  3、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案，及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况；
  

  4、根据公司发展战略，全面负责新产品开发计划、方案制定和实施工作，组织技术论证和项目评审；强化技术及工艺管理，

  不断优化工艺水平；

  5、领导技术部、项目部等分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
  

  6、负责新项目的管理，指导、审核项目总体技术方案，主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作；

  对各项目进行最后的质量评估；

  7、主持公司的技术方向品牌建设，组织申报各项研发平台及技术荣誉；
  8、制定技术队伍及人才的培育计划，组织安排各项技术培训工作。
  
  任职要求：
  1、化学、化工类相关专业，硕士及以上学历；
  2、具有扎实的化工专业知识，化工技术研究、技术管理相应职位10年以上工作经验，5年以上高级技术研发总监管理经历；
  3、具有良好的国际化视野及战略眼光，能够洞察高端精细化工、新材料、制氢、合成氨等领域最新动态，规划技术研发的战略方向；
  4、具有良好的沟通能力和领导能力，在技术队伍的建设和管理、人员配置与协调、项目进展的监控等方面有丰富的团队管理经验；
  

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• 半导体技术总监

  招聘人数：1人  |  工作地区：北京  |  2021-11-10 11:26

  半导体技术总监(年薪100-400w)

  一、 岗位概述

  结合开发区现状及政策，负责高新半导体技术产业布局、引进、把控等环节。对行业进行综合发展指数分析，

  从半导体技术市场环境、市场集中度、行业现存问题等多方面对开发区的半导体技术进行统筹指导规划，

  引领开发区高新技术产业扩张、项目落地等相关事宜。

  二、岗位职责
  1.根据开发区发展战略对半导体技术板块进行阶段性规划，确保半导体技术合理布局，保持现有的半导体技术能力优势；
  2.带领半导体技术团队制定技术行业耕耘策略和执行步骤，挖掘与不同的合作机会并建立商业合作模式；
  3.结合现有半导体技术工程进行市场研究调查，整理分析发展方向，进行半导体技术战略部署，搭建全面的系统框架；
  

  4.为开发区其他产业及板块提供技术支持及指导，协同其他部门共同打造新型开发区，对开发区的扩张、发展提供建设

  性意见及可持续发展方案；

  5.拥有国际前沿科技视角，深挖国际半导体技术创新板块，将国际化半导体高新科技带入开发区，根据开发区的发展结合国际领先

  趋势进行调整完善，并转化为符合园区发展路线的技术方针，实现国际化接轨；

  6.完成党委会、经开区主任制定的经营发展目标及下达的各项工作任务。
  三、任职条件及资格
  （一）任职条件
  1.有技术热情和敏感度，对半导体技术领域的国际化趋势有自己的见解，紧密跟踪开源项目，确保产业及项目的技术先进性；
  2.具有开放性眼光，实时掌握国内外半导体技术发展资讯，有传达前沿的科技视角到各项目的能力；
  3.有领导管理团队的能力，根据开发区提出的政策方针制定半导体技术落地方案，勇于挑战技术难点；
  4.具备较为系统的项目管理知识体系，对项目管理有自己的想法和思考；
  5.善于沟通交流、管控进度和协调资源，具有良好的语言交流能力和文字表达能力，较好的逻辑分析能力与汇报能力。
  （二）任职资格
  1. 年龄在35-45岁，特别优秀者可适当放宽；
  2. 半导体技术等相关专业，研究生及以上学历；
  3. 10年以上从事半导体技术研发相关工作经验，有8年及以上团队管理经验,有开发区招商引资工作经历优先；
  4. 精通半导体研发技术，具有大型半导体公司工作经验优先；
  5. 具备较强的企业经营管理、战略管控能力，较好的文字组织能力、口头表达能力及创新精神。
  
  

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• 副总经理（电力电子国际化）

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2021-11-2 15:30

  副总经理（电力电子国际化）：
  

  薪酬宽带：80-150万/年

  股权：按公司制度适时适度分配股权。
  涨薪频率：年度调薪
  

  年终奖：以年薪为基数，按年度指标完成情况确定年终奖的发放比例。

  
  

  所属单位/部门：新能源
  汇报上级：总经理
  管理幅度：国际营销团队
  目标企业：阳光、上能、科士达、锦浪、南瑞、许继、荣信等新能源行业
  岗位职责：
  1、根据公司经营战略，负责制定国际市场战略规划并推进实施。
  2、负责公司产品国际市场的的布局与营销策划管理。
  3、负责公司产品在国际市场的品牌策划、公关策略等策划与执行。
  4、负责公司国际市场团队建设，提升工作效率。
  
  任职要求：
  1. 学历及专业：统招硕士及以上，博士优先，工业工程、机械、电气自动化等专业优先。
  2. 外语：CET-4及以上。
  3. 工作及管理经验：
  ①具有10年以上相关工作经验（新能源领域5-8年工作经验），含8年电力电子方向国际化市场的高级管理经验；
  ②具有世界500强企业海外工作生活背景，担任3-5年以上海外项目、海外公司中高层管理职位，拥有优秀管理业绩者优先。
  4. 能力要求：具备前瞻性的行业预测能力及领先的战略的思维，优秀的管理能力，有事业心。
  5. 职业资格：具有中级及以上相关国家职称或资质证书（中级经济师、PMP等）者优先。
  
  面试流程：人力资源分管领导→公司总经理→股份领导
  
  
  

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• 副总经理（电力电子智能制造）

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2021-11-2 15:30

  副总经理（电力电子智能制造）：
  
  

  薪酬宽带：80-150万/年

  股权：按公司制度适时适度分配股权。
  涨薪频率：年度调薪
  年终奖：以年薪为基数，按年度指标完成情况确定年终奖的发放比例。

  所属单位/部门：新能源
  汇报上级：总经理
  管理幅度：分管公司生产制造板块
  目标企业：阳光、上能、科士达、锦浪、南瑞、许继、荣信等新能源行业
  
  

  岗位职责：
  1.全面负责公司工厂智能制造、精益生产工作。

  2.根据公司经营战略，构建智能工厂精益制造体系，制定自动化、数字化和智能化的解决方案，提升产品智造竞争力。

  3.充实公司在智能制造领域的知识库，提高市场占有率，打造数字化工厂。

  4.搭建精益人才培养机制，推动管理人员和技术人员精益能力提升。
  
  任职要求：
  1.学历：统招硕士及以上，博士优先，工业工程、机械、电气自动化等专业优先。

  2. 外语：CET-4及以上。

  3. 工作及管理经验：

  具有丰富的精益生产工作经验，熟悉智能制造、精益管理、六西格玛、价值流分析等管理工具及应用；

  ②10年以上大型企业智能制造、精益生产工作经验，含8年管理经验，参与过企业生产系统信息化构建、实施等，具备新能源、电力电气等行业经验者优先。

  4.能力要求：

  具备战略性思维与结构化思维能力，掌握企业IT战略与规划、企业架构规划、数字化转型相关咨询领域的理论知识与项目实施方法论；

  ②对企业管理、智能制造、工业4.0、智慧工厂等有深刻的理解和独到的见识，能够完成工厂数字化转型规划，有丰富的精益生产和大数据的专业背景。

  5.职业资格：具有中级及以上相关国家职称或资质证书（中级经济师、PMP等）者优先。
  
  面试流程：人力资源分管领导→公司总经理→股份领导
  
  

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• 高级科技规划主管（电力电子）

  招聘人数：1人  |  工作地区：西安  |  2021-10-28 11:57

  工作职责:
  1.协助部长根据公司战略规划制定技术研发战略并落地执行;
  2.开展公司技术创新体系建设，技术标准化管理体系建设;
  3.开展质量管理体系建设及公司技术指标、质量指标的分解落实;
  4.开展公司科研创新项目、质量改进项目管理、技术标准化管理、知识产权管理、科技情报管理、技术档案管理等工作;
  5.开展公司内外部产学研与技术交流工作
  6.与各级政府相关部门、新能源事业部科技部沟通
  联系，对各事业部研发管理部工作进行指导:
  7.完成领导交办的其他工作。
  
  任职资格:
  1.学历:统招本科及以上，硕博优先。
  2.外语:CET-4及以上。
  3.专业:电力电子类专业。
  4.工作及管理经验:具有4年以上中大型电力电子企业相关工作经验，有1年以上研发或测试经历，并有一定的团队管理经验。
  5.能力要求:具备良好科研管理、工程技术能力优秀的团队合作能力，有责任心，抗压力强。
  6.职业资格/职称:具备机电专业或相关专业中级及
  以上职称或相关的职业资格证书。
  

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