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工作地区

分类:技术及技术管理+地区:哈尔滨

  • 风资源评估

    招聘人数:1人  |  工作地区:哈尔滨  |  2018-11-30 18:35

    风资源评估(各个级别都需要招聘)

    配备3-5名风电相关专业人员到业务主管岗位,以强化风电市场前期开发工作,任职资格条件如下:

    1.学历

    全日制大学统招本科及以上学历。

    2.专业

    气象学、空气动力学、地理信息系统等相关专业。

    3.工作经历

    3年及以上风资源分析及风电场微观选址相关岗位工作经验。

    4.工作能力

    1)了解国内、国际风电行业技术标准;

    2)掌握商业风资源评估软件的使用方法,了解流体力学和CFD技术基本原理,对风电工程设计有一定的了解;

    3)独立负责过风资源分析及风电场微观选址工作,有丰富的风资源评估、发电量估算经验,对项目运行的影响和建议能够为公司风电项目的整个开发建设过程,提供可行性依据和技术支持。

    4)能够依照风场地形风况选择风电机组机型。

    5)具有较强的团队合作能力、学习能力、理解能力、执行能力、沟通能力以及文字表达能力;

    6)具有较强的英语阅读、翻译及表达沟通能力;

    7)熟练应用计算机办公软件。

    5.素质要求

    1)具有较好的政治素质,理论水平扎实,政治立场坚定,党性修养合格,坚决维护党中央权威和集中统一领导,具有正确的世界观、人生观和价值观,具有强烈事业心和责任感;

    2)具有良好的职业素养,认同公司文化、忠于企业发展,遵纪守法、廉洁从业,勇于担当、敢于负责,勤勉敬业、创新务实,保守秘密、团结合作;

    3)具有完全民事行为能力的中国公民,有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

    6.年龄一般不超过40岁。

    7.特别优秀的可适当放宽条件。

     

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